Sinds kort versterkt hij het team van FinanceFactor als Executive Search Consultant. Met een achtergrond in hospitality, een oprechte interesse in mensen en een flinke dosis enthousiasme brengt hij waardevolle ervaring mee. Tijd om hem beter te leren kennen.
Wie ben je?
“Ik ben geboren in Zeeland en woon inmiddels in Leiden. Voordat ik in Executive Search terechtkwam, heb ik jarenlang in de horeca gewerkt. Van mijn veertiende als afwasser tot restaurantmanager op mijn vijfentwintigste. Gastvrijheid, klantgericht werken en werken met mensen zijn daardoor een belangrijk onderdeel van wie ik ben.
Tijdens mijn studie Bestuurskunde kreeg ik de kans om in Executive Search te starten. Die heb ik met beide handen aangegrepen en ik wist eigenlijk meteen dat dit bij mij past.”
Wat heeft je enthousiast gemaakt om bij FinanceFactor aan de slag te gaan?
“Voor mij staan mensgericht werken en het opbouwen van duurzame relaties centraal. In de horeca heb ik geleerd dat je altijd begint bij de mens en diezelfde gedachte zie ik terug bij FinanceFactor.
Tijdens de gesprekken werd al snel duidelijk dat relaties hier belangrijker zijn dan snelle commercie. Daarnaast ben ik een echte teamspeler en past de manier van samenwerken binnen FinanceFactor goed bij mij. Dat er ook regelmatig wordt gegolfd en gepadeld, is natuurlijk mooi meegenomen.”
Waar krijg jij energie van?
“Ik krijg energie van mensen helpen, goede gesprekken voeren en samen iets voor elkaar krijgen. Het mooiste aan mijn werk vind ik de waardering die je terugkrijgt wanneer je iemand echt verder helpt. Dat geldt voor zowel opdrachtgevers als finance professionals.
En daarnaast natuurlijk van sport. Ik heb altijd gehockeyd en ben tegenwoordig regelmatig op de golfbaan of de padelbaan te vinden.”
Wat typeert jou als persoon?
“Als ik mezelf in drie woorden zou omschrijven, zijn dat oprecht betrokken, enthousiast en sociaal. Ik ben graag onder de mensen en haal veel energie uit samenwerken. Als ik iets leuk vind, ga ik er ook voor de volle honderd procent voor.
Ik ben daarnaast een open boek. Collega’s weten vaak al snel hoe ik in elkaar steek.”
Is er iets dat collega’s misschien nog niet van je weten?
“Ik ben niet goed in niks doen. Daarom help ik nog regelmatig mee in het restaurant waar ik vroeger heb gewerkt. Gastvrijheid blijft iets waar ik veel plezier en energie uit haal.”
Hoe ziet jouw ideale vrije dag eruit?
“Geen wekker, beginnen met een goede kop koffie en daarna een ochtend golfen met mijn beste vriend. Vervolgens lekker uitwaaien op het strand, een drankje op het terras en de dag afsluiten in een leuk onbekend restaurant met mijn vriendin en een goede fles wijn.”
Wat breng jij mee naar FinanceFactor?
“Wat ik vaak terugkrijg van mensen is dat ik een enthousiaste, oprechte en prettige gesprekspartner ben. Ik stel makkelijk vragen, luister goed en ben niet bang om ook de onderwerpen te bespreken die soms wat lastiger zijn. Juist daardoor ontstaat er een echte verbinding.
Voor mij draait Executive Search niet alleen om het invullen van een vacature, maar om het begrijpen van de persoon en de organisatie achter de vraag. Alleen dan kun je de juiste match maken.”
Met zijn hospitality achtergrond, oprechte betrokkenheid en enthousiasme haalt FinanceFactor iemand in huis die verbinding centraal zet. Wij kijken ernaar uit om samen verder te bouwen aan sterke relaties binnen ons netwerk van finance professionals en opdrachtgevers.
